• Droits, Justice, Démocratie, Citoyenneté
  • Environnement, Transition écologique, développement durable
  • Evolution des idées et des savoirs
  • Inégalités, discriminations, inclusion
  • Numérique, intelligence artificielle

Institut de recherche juridique sur l'entreprise et les relations professionnelles (IRERP)

Unité de recherche

Présentation générale

Laboratoire de droit social, l'IRERP développe des recherches tant en droit du travail qu'en droit de la sécurité sociale, dans une perspective critique. Le travail, l'emploi, la négociation collective, la représentation des salariés, la protection sociale et la santé constituent les thèmes de recherche principaux. La particularité de ce laboratoire tient à la volonté de pratiquer une recherche croisant les regards sur ces thèmes avec d'autres disciplines juridiques mais aussi et surtout avec des disciplines extra-juridiques.

Contacts

  • HOQUET Thierry
  • SEBBAH François-David
Site internet
10
Effectif total
8
Chercheurs & Enseignants-
Chercheurs permanents
12
Doctorants
Post-doctorants

Plan et accès

200 avenue de la République
Bâtiment Veil, 5ème étage - Bureau F506
92001 NANTERRE

Nos domaines de recherches

Expertises

Les recherches de l'IRERP se déploient autour de quatre axes :

- Ordonnancement juridique des relations de travail
- Évolution des formes de l'entreprise
- Justice et droits fondamentaux
- Transformations de l'Etat social

Démarches & Méthodologies

Démarches:

Démarches juridiques :

  • études
  • enquêtes

Méthodologies de recueil:

  • Méthodologies juridiques

Méthodologies d'analyse:

  • Analyse de textes juridiques

Publications

https://hal.parisnanterre.fr/IRERP

Intervention medias

Presse quotidienne généraliste par exemple sur les réformes du droit du travail

Politiques publiques

Réformes du droit du travail - Responsabilité sociale des entreprises - Vigilance

Sources documentaires ou numeriques

Bibliothèque de l'IRERP - Dictionnaire numérique des recherches en droit social (www.drds-irerp.fr)

Objectifs développement durable

  • Objectif n 16 - Paix, justice et institutions efficaces
  • Objectif n 10 - Réduction des inégalités
  • Objectif n 5 - Égalité entre les femmes et les hommes
  • Objectif n 8 - Travail décent et croissance durable
  • Objectif n 3 - Santé et bien-être

Environnement institutionnel

Etablissement(s) de rattachement

Composante(s) de rattachement

Ecole(s) Doctorale(s)

ScanR

https://scanr.enseignementsup-recherche.gouv.fr/organizations/200918562S